こんにちは、歯科衛生士さん！

こんにちは、歯科衛生士さん！

歯科衛生士求人に関するご案内

歯科衛生士の仕事を探されている皆さん。こんにちは！くもい歯科クリニック院長の雲井です。仕事探しという人生の大事に向き合っていらっしゃる皆さんに、お話したいことがあります。ちょっと長いのですが、当院にご興味のある方には、電話をかける前に是非お読みいただきたいと思います。

　まず、私がいつも思うことは「人の幸せは人によって築かれる」ということです。患者のみなさんに幸せになっていただく･･･。当院の理念は、「地域で一番、患者さまに喜んでもらえる歯科医院を作ること」です。言いかえれば、歯科医療を通じて来院する皆さんの健康に寄与し幸せになっていただくことです。これを実現するのは私を含めたスタッフに他なりません。「人の幸せは人によって築かれる」、気持ちが充実していない人や悲しい気持ちの人がどうして他人を幸福にできましょうや。そうなんです。患者さんに幸せを与えるためには、まずスタッフの気力・やる気が充実していなければならないのです。私はスタッフのみんなが「仕事に行くのがいやだな」と思われるような歯科医院にしてはならないと思っています。スタッフを少しでも「良い状態：ある意味の幸せな気持ち」に近づけてあげるのが院長の役目なのです。

そういうわけで、これまでもいろんなことがらに取り組んでまいりました。

①週休３日制などで休みを十分に取ろう！：歯科医院の仕事は拘束時間が長くなりがちです。週休２日も可能ですが、自分の時間がなくなってしまうようでは長続きもしないでしょう。普通より１日多いお休みで心も体もリフレッシュしていただきたいのです。

②報奨金制度：当院では月間の医業目標を公開してこれを達成すると月次のミニボーナスが出るようにしています。頑張った分だけ給与も増える仕組みです。

③スタッフルームのお茶菓子はいかが？：診療終了後にちょっとお菓子でリフレッシュ…つまらないことですが、そういうお菓子がいつもスタッフルームにあると緊張がほぐれるものです。そう考えて私の方でお菓子を用意するようにしています。

まだまだ、十分ではないでしょうが、こうした工夫を通じてスタッフの皆さんには仕事がしやすいようにと考えています。

また、仕事の内容においても、衛生士の特性が生かされるように変化を続けています。

①担当制でやりがいを！：患者さんの口腔環境改善への取り組みとその結果を実感できるという意味からも、患者さんだけでなく、皆さんにとって「担当制」は重要です。あなたが一生懸命に患者さんに接することで「ありがとう」「またお願いしますね」というリアクションを受け取ることができるでしょう。

②アメニティ：PMTC・トリートメントケア・ホワイトニングなど美白・審美への取り組みにも力を入れ始めています。最新のホワイトニング法を導入しました。

③予防：0歳児から多数の小児のTBIやフッ素塗布を行っています。小さなお子さんへのアプローチも数多く経験できます。

このように、待遇や仕事の内容を通じて働きやすい環境を整えて、スタッフの方が少しでも「良い状態：ある意味の幸せな気持ち」になってもらえればと思います。

だからこそ、ここで働く方には、「歯科医療を通じて来院する皆さんの健康に寄与し幸せになっていただきたい」という気持ちを持っていただきたいものです。これを読んで下さっている方の中で「仕事第一」という方はどれくらいいらっしゃるでしょうか？あまり多くはないと思います。皆さんにとって「大事なこと」を順番に並べると、「彼氏・だんなさま」「子供」「親」「ファッション」「芸能関係」「メディア」などなどが上位であり、「仕事」が一番という方は多くはないでしょう。それは、普通のことなので全然かまわないのですが、少なくとも勤務時間中はせめてベスト３に「仕事」を持ってきてもらいたいのです。わたしもスタッフの皆さんに「いい気持ちで仕事ができる・幸せになってもらえる」ように頑張りますので、スタッフの皆さんもそれに応えて、患者さんを幸せにする「仕事」をしてもらいたいのです。

私は学校の部活と歯科の仕事は似ていると思います。
友達が部活をさぼって遊んでいるときに、あなたが一生懸命練習すればそれだけ大変です。遊びたい・さぼりたいと思う気持ちもあると思います。

しかし、遊んでいる友達と、一生懸命部活をやっているあなた、どちらがその後の人生にプラスになるのでしょうか？

何かを成し遂げる充実感、何かを究めることの素晴らしさ…これはやり遂げた人だけが持てる人生における自信とプライドにつながるでしょう。それは「人間」として他に代えられない得難い何かをゲットすることだと思います。お金では買えません…。まさにプライスレス…CMになっちゃいました

うーん、熱血先生みたいになってしまいましたね…。なつかしいな金八先生…

もちろん、「いつも仕事バリバリモードでたのむ！！」などと言ってるのではありません。そんなのできゃしませんし、まず私がついていけません。一生懸命はいいけど、無理をしてはいけませんね。

そうではなくて、「医院の中にいるときは気持ちを切り替えて一生懸命に仕事に取り組もうよ」ということなのです。

当院では、以下のような方を求めています。「あっ、これ、私のことだ」と思われる方は、是非、ご連絡下さい。

・部活で一生懸命やっていた人（何も全国大会まで行ってなくても、大丈夫　　　　　　　　　　　　ですので安心してください。何かに打ち込んでいた経験があった方という意味です。）

・人から言われたことに対して、明るく元気に「はい」と言える素直な人

・勉強することで何かを学ぶことに興味を持てる人

・仕事をやり遂げることで、自分が磨かれると思ってる人

・人好きで、患者さまと話すことが好きな方

・人に安らぎを与えられるスマイルをお持ちの方

・パソコンスキルが高い方 あるいは事務的能力が高い方

また、これを読んで、「もっと知りたい」と思われた方は、是非、当院に見学にいらしてください。スタッフ（衛生士・スマイルクリエーター）がどのように動いているか、医院の雰囲気を是非、肌で感じてください。

なお、待遇などについては、下のコラム「歯科衛生士さんへ」を参照してくださいね。

長々と書いてしまいました…。最後まで読んでいただけた方には感謝いたします。これを読んだ上で、なお、当院を見てみたいという方がいらっしゃることを期待して終わります。ありがとうございました。

他にも、色々とお話したいことはあるのですが、それは見学にいらしたときに取っておきましょう。皆さんと、お会いできることを楽しみにしております。

歯科衛生士さんへ

就職活動をなさっている方々へ

こんにちは、私はくもい歯科クリニックの院長の雲井秀樹（くもいひでき）と申します｡

当院では、スタッフ一同、共通の目標に向かってそれぞれの立場でがんばっています｡スタッフ一人一人が目的意識をもって行動することで、患者の皆さんに良い医療を提供できるし、お口の健康に貢献できると考えています｡

そんなふうに、スタッフの方に頑張っていただくために「週休３日制」を中心に据えています。普通より１日多いお休みで、体も心もリフレッシュ！！。仕事もプライベートも充実した生活を送っていただきたいです。

くもい歯科クリニックの行動目標

｢親切ていねいな応対｣「十分な治療の説明」「痛みの少ない治療」をモットーに、地域のみなさまにいちばん愛される歯科医院を作り上げること｡

なんかムズカシソウダケド、私は患者さんの笑顔を見るのが大好きなのです｡患者さんが笑顔でいられるにはどうすればいいかを考えています｡それが目標達成への王道だと思っています｡でも、スタッフが笑顔じゃなきゃ、こんなことできっこありません。だから、まずはスタッフの皆さんに好きになってもらえるような医院作りを大切にしてます｡

スタッフの皆さんには衛生士・助手・受付のそれぞれの立場でこの目標を達成するためにどうすればよいかを考えてもらっています｡歯科衛生士の方には、予防を中心として患者さんの健康に貢献できる機会がたくさんあります。「自分が何のためにここにいるのか」「ここには自分の居場所がない」などの悩みのある方には最適だと思います。目的意識をもって行動すれば達成した喜びは格別ですよ｡よかったら、いっしょにこの喜びを分かち合いませんか｡あなたの応募をお待ちしています｡

注）

現行スタッフは　歯科衛生士３名･歯科助手・受付５名の合計８名です｡皆が余裕を持って働けるように、人員を多めに配置しております。その一環としてさらに増員を図っていく方針です。新しいメンバーは経験豊かな人ならチームリーダーになってもらいたいですし、経験の少ない人なら他のメンバーと一緒にがんばってもらいたいです。

募集要項

職種：①常勤歯科衛生士・週休３日制

　　（週休2日・2.5日も希望により可能。その場合は給与を大幅に増額します）　

　　　②パート歯科衛生士

①常勤歯科衛生士（週休3日の場合）

給与　　　２１５．０００円～３３０．０００円

※技能により決定いたします。新卒の方は、２１０．０００円になります。

時間外手当　　　　　１．５００円／時

延長勤務手当（昼休み時間など）

　　　　　　　　　１．２００円／時

交通費　　　全額支給

賞与基準　   前期・後期　　各　　基本給１．０ヶ月

＊　ただし、最初の半年は支給されません｡

　　また、当院での業績により査定をおこなう。

　　支給日は７月･１２月の第１週あるいは第２週とします。

休日　　日曜・木曜・祝祭日。その他に１日。

　　　　ただし、祝祭日のある週の木曜日は勤務日になります｡　　

仮採用：最初の１～２ヶ月は、試用期間と考え､時給１２００円（２０時以降、１５００円）とし、正式採用後に本条件にて採用となります。

保険：健康保険・労働保険

昇給：年１回。医院業績・人事考課により昇給額を決定。

その他：医院業績（院内にて開示）により、

　　　　月次ボーナス（最高１万3千円まで）も支給！！

②パート歯科衛生士

時給　　　　　１．３００円／時～

※技能の高さにより決定します。

時間外手当　　　１，５００円／時

延長勤務手当（昼休み時間など）　

　　　　　　　１，３００円／時（時給に準じます）

交通費　　　全額支給

その他：医院業績（院内にて開示）により、

　　　　月次ボーナス（１万3千円まで）も支給！！

勤務日･時間など相談のうえで決定します。